３０代の転職・再就職、まだまだこれからが勝負です！ゆっくり、焦らず、ときには気分転換も大切ですよ！
私のところに相談にいらっしゃる方のなかには
転職先が見つからずかなり焦っていらっしゃる方も。
ご本人は「もう３０超えてるから・・・ 😥 」と
大変焦っているご様子ですが、
私からしてみると、３０代なんてまだまだこれからです。
たとえば、法律事務職員に限って言わせてもらうと、
新卒採用より中途採用のほうが圧倒的に多いです。
２０代前半よりも、アラサー以降のほうが重宝されます。
なぜなら、学生さんはまだ社会人としての
基本的なマナーを身につけていない人がほとんどですが、
社会に出たことのある方であれば、
ビジネスマナーの基本はできているからです。
法律事務職員は、専門用語など覚えることも多い分、
基本的なビジネスマナーの教育に割く時間は
必然的に少なくなってしまいます。
従って、雇う側は、
基本的なビジネスマナーを身につけた人を優先的に雇います。
つまり、アラサーでも全く遅くないどころか、
アラサーだからこそチャンスがあるとも言えます。
そもそも、人の成長や成功の時機はそれぞれ。
運や時代の流れによって左右されることも多いのは、
バブル世代と氷河期世代の違いを見ればよくわかります。
焦る必要はありません。
ゆっくりと、あなたのペースで就職活動をしてください。
転職活動がうまくいかないときは、
「今はその時機ではない」と考えて、
ドライブをしたり、海を見たり、温泉に行ってみたり・・・
気分転換をすることも大切ですよ 😀
そして、どうしても転職活動がうまくいかず
何回受けても失敗ばかりというときは、
思い切ってアラサー世代を重宝してくれる業界を探しましょう！
法律事務職員だけではなく、
不動産業界、保険業界、まだまだあります。
あまり思いつめないで、
ゆっくり、焦らず、肩の力を抜いて行きましょう 🙂
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